Новини

Для пацієнтів із діабетом, астмою, серцевими, нирковими або аутоімунними патологіями інфекційні захворювання становлять значно вищу загрозу, ніж для здорових людей. Вони можуть спровокувати небезпечне загострення основної хвороби або призвести до госпіталізації. Наприклад, кір може викликати пневмонію в людей, які живуть з ВІЛ, вірус грипу також збільшує ризик розвитку пневмонії у людей з астмою, а пневмококова інфекція є небезпечною для людей із видаленою селезінкою. Тож про які щеплення йдеться? Передусім – про всі щеплення за національним Календарем. Також, варто розглянути можливість провести вакцинацію рекомендованими щепленнями. Вакцинацію від пневмококової інфекції та щорічне щеплення від грипу варто проводити людям, які мають хвороби органів дихання: астму, хронічне обструктивне захворювання легенів (ХОЗЛ), а також для пацієнтів із муковісцидозом, тощо. Такий самий захист необхідний при цукровому діабеті будь-якого типу, серцево-судинних патологіях, після встановлення кохлеарного імпланту, при захворюваннях або відсутності селезінки, а також при імунодефіцитних станах. Щеплення від гепатитів А та В є вкрай важливими для людей[…Читати далі…]

Перш ніж потрапити до кабінету, де роблять щеплення, вакцина проходить довгий шлях. На кожній його ланці температура тримається в діапазоні від +2℃ до +8℃, а для певних вакцин може сягати −80℃. Це називається холодовим ланцюгом. Почнемо з кінця: в медзакладі, де роблять щеплення, знаходиться декілька спеціальних холодильників. Кожен з них може підтримувати стабільну температуру щонайменше протягом 72 годин. У разі відключень електроенергії, обладнання підключається до резервних засобів живлення. Вакцини переносять у сумці-холодильнику або термобоксі з охолоджувальними елементами, які можуть тримати необхідну для транспортування температуру від 152 годин. До медичних закладів вакцини потрапляють з обласних складів, куди їх своєю чергою доставляють з національних. Усі склади обладнані сертифікованими ВООЗ спеціальними холодильними камерами-кімнатами. До українських складів вакцини доставляють у автомобілях-рефрижераторах. Такі самі авторефрижератори транспортують вакцини зі складу компанії-виробника. Весь цей час вакцини не покидають термобоксів – це гарантує безперебійне підтримання правильної температури. В кожному холодильнику, термобоксі та холодильній сумці є термологери – автоматичні[…Читати далі…]

Основним завданням проведення інформаційно-комунікаційної кампанії є підвищення поінформованості населення про наявні державні програми та механізми підтримки, а також надання практичних рекомендацій щодо підготовки до осінньо-зимового періоду, зокрема утеплення житла, забезпечення доступу до електроенергії та можливості заряджання пристроїв, безпечного використання альтернативних джерел тепла та електроенергії, а також алгоритмів дій у разі виникнення надзвичайних ситуацій.

В Україні передбачена особлива форма трудових відносин – договір із нефіксованим робочим часом. Такий формат може бути зручним для роботодавців і працівників, яким не потрібна постійна зайнятість, однак він має чіткі правила. Як це працює? У договорі не визначається конкретний графік роботи. Працівник виконує свої обов’язки тоді, коли роботодавець повідомляє про наявність роботи та необхідність її виконання. Чи гарантується постійна робота? Ні. Роботодавець може залучати працівника залежно від фактичної потреби в роботі. Водночас трудові права та встановлені законом гарантії зберігаються. Скільки таких договорів може укласти роботодавець? Закон встановлює обмеження: кількість договорів із нефіксованим робочим часом не повинна перевищувати 10% від загальної кількості трудових договорів роботодавця. Як здійснюється оплата? Заробітна плата нараховується за фактично виконану роботу та відпрацьований час. Яка гарантія передбачена для працівника? Працівнику гарантується оплата не менш як за 32 години роботи на місяць. Якщо фактично було відпрацьовано менше або робота взагалі не надавалася, мінімальна гарантія оплати все одно[…Читати далі…]

Вакансія: головний спеціаліст сектору організаційної роботи апарату Білгород-Дністровської районної державної адміністрації Одеської області. Основні завдання: • організація та координація службових заходів Білгород-Дністровської районної державної адміністрації; • підготовка інформаційних, організаційних та аналітичних матеріалів; • участь у підготовці нарад, засідань та інших робочих заходів; • планування роботи районної державної адміністрації; • взаємодія зі структурними підрозділами адміністрації. Вимоги до кандидатів: • громадянство України; • вища освіта не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра; • вільне володіння державною мовою; • впевнене користування комп’ютерною технікою та сучасними інформаційними технологіями; • відповідальність, організованість, уважність та комунікабельність. Якщо ви зацікавлені у вакансії – надсилайте резюме: hr_bdrda@od.gov.ua За результатами розгляду резюме кандидати, які відповідають установленим вимогам, будуть запрошені на співбесіду. Додаткова інформація за номером телефону: +380974358958 Дедлайн подання резюме: 01.10.2026 Долучайтеся до команди та працюйте на розвиток Білгород-Дністровського району!