Праця неповнолітніх має бути безпечною та законною. Державна служба України з питань праці нагадує: оформлення трудових відносин з працівниками віком до 18 років має відбуватися з дотриманням усіх вимог законодавства.
Інформаційна кампанія проводиться з нагоди Всесвітнього дня боротьби з дитячою працею, який щороку відзначають 12 червня.