ЯК ЗАСПОКОЇТИ ДИТИНУ У (ШКІЛЬНОМУ) УКРИТТІ?

Техніки самодопомоги, щоб створити для дітей кращі умови під час повітряної тривоги Створено цілий посібник з рекомендаціями для педагогів, як підтримати школярів у моменти, коли вони переживають ті чи інші емоції. Та практичні поради, як допомогти їм опанувати тривогу і страх. Гортай карусель і обов’язково зберігай техніки звідти Ще більше порад і вправ шукай на сайті, за посиланням https://howareu.com Публікація розроблена в межах Всеукраїнської програми ментального здоров‘я «Ти як?» за ініціативи першої леді Олена Зеленська. #тияк

Читати далі

Мінсоцполітики відкриває донабір громад у проєкт з підтримки ментального здоров’я

Із 18 по 27 вересня кожна територіальна громада України може податися на участь у пілотному проєкті Мінсоцполітики з підтримки ментального здоров’я.  Його мета – відкрити для українців Центри життєстійкості – безпечні та безбар’єрні простори психосоціальної допомоги. Фінальний відбір громад цьогоріч відбувся у травні, однак у  Міністерстві соцполітики ухвалили рішення про збільшення квоти. Причина – затребуваність проєкту серед українців. “Ми побачили великий запит людей на Центри життєстійкості. Для них такі простори стали місцями сили та опори. А для громад – осередками, які формують культуру турботи про ментальне здоров’я. А ще –  середовищем для розвитку батьківських компетентностей і укріплення родинних стосунків,” – розповідає Міністерка соціальної політики Оксана Жолнович. Наразі Центри життєстійкості працюють по всій Україні – до проєкту долучилися близько 190 громад з 22 областей. 162 з них вже відкрили такі осередки та надають послуги громадянам. У Центрах життєстійкості команди психологів та фахівців соціальної роботи допомагають жителям громад долати стреси, пропрацьовувати травматичний досвід[…Читати далі…]

Читати далі

Майже у кожній вакансії серед вимог щодо працевлаштування вказується рівень досвіду. І навіть коли достатньо всього кількох місяців – перед молодим спеціалістом, який щойно закінчив університет, постає питання: як потрапити на роботу, щоб отримати попередній досвід, якщо для цього вже необхідно його мати?

Питання не таке безвихідне та нелогічне, яким може здатися на перший погляд. Адже необхідні навички студентам під силу отримати ще у ході навчання. Як саме це зробити – у рекомендаціях на порталі «Дія.Безбар’єрність», створеному у межах ініціативи першої леді Олена Зеленська «Без бар’єрів». Ось кілька з них Пройти стажування. Не обов’язково за своїм профілем чи тільки в одній компанії Долучитися до волонтерства. Добровільний труд може розкрити сильні сторони людини, і чим більше він відповідатиме майбутній професії – тим краще Знайти підробіток або неповну зайнятість. Будь-який фріланс заслуговує на місце у резюме, адже це теж ілюстрація здобутих навичок та особистих якостей кандидата Реалізувати проєкт самостійно, навіть якщо це студентська активність Більше рекомендацій зібрано у розділі «Шукачам роботи» в окремому матеріалі – https://bit.ly/3X95JpJ. А ще пам’ятайте: коли молодому спеціалісту відмовляють у роботі через вік – це один із найпоширеніших у трудовій сфері видів дискримінації. Як протидіяти проявам ейджизму – детально розповідається тутhttps://bit.ly/4e80QnP[…Читати далі…]

Читати далі

Департамент цифрового розвитку, інформаційної політики та кіберзахисту Одеської обласної державної адміністрації оголошує проведення електронних консультацій з громадськістю!

Дати проведення: 3 вересня 2024 року – 17 вересня 2024 року Ми запрошуємо всіх жителів Одеської області взяти участь у зборі пропозицій щодо проблемних питань створення безбар’єрного простору в громадах нашого регіону. Питання для обговорення: Збір пропозицій щодо проблемних питань створення безбар’єрного простору в громадах Одеської області. Інформаційне повідомлення за посиланням: [surl.li/ednval](http://surl.li/ednval) Орієнтовний перелік питань для обговорення: [surl.li/muxgid](http://surl.li/muxgid) Долучайтесь до обговорення, діліться своїми пропозиціями та допоможіть зробити громади Одеської області більш доступними та комфортними для всіх! Пропозиції надавати на електронну скриньку: commun@od.gov.ua Разом ми зможемо створити безбар’єрний простір для кожного!

Читати далі

Безбар’єрність

Створення середовища, де кожен почувається частиною спільноти незалежно від фізичних, когнітивних та інших відмінностей, стає одним із найважливіших завдань суспільства. Близько 83% українців вважають безбар’єрність новою цінністю для України, а чверть – самостійно долучаються до усунення бар’єрів. Про це пише delo.ua у спецпроєкті «Моя безбар’єрність», який реалізується у партнерстві з Ощадбанк та спільнотою компаній «Бізнес без бар’єрів», об’єднаної навколо ініціативи першої леді Олена Зеленська «Без бар’єрів». Новий матеріал присвячений заходам і проєктам, якими бізнеси та громадські організації привертають увагу до теми безбар’єрності – інтерактивні мапи, масштабні конференції, телевізійні шоу тощо. А ще – розповідає про саму спільноту «Бізнес без бар’єрів» та її цінності Тут ніхто не конкурує. Тут заохочують обмін практиками впровадження безбарʼєрності. Про найкращі кейси учасники спільноти «Бізнес без бар’єрів» розповідають іншим компаніям та суспільству в цілому. За більшим – переходьте за посиланням https://delo.ua/…/mapi-treningi-ta-sou-yak…/… #bezbariernist#безбарєрність#barrierfree #бізнесбезбарєрів

Читати далі

Представники від Одещини, взяли участь у робочій зустрічі з впровадження всеукраїнської програми ментального здров’я «Ти як», котра днями відбулась у столиці. Головна теза зустрічі «Стійкість одного-стійкість мільйонів!».

⠀ Мета прогами – зробити так, аби зміни, запущені на національному та регіональному рівні, зрештою «заземлились», повноцінно проросли на місцях, а саме у громадах. ⠀ Консультанти, серед яких – управлінці медичної та соціальної сфер, психологи та психотерапевти, керівники проєктів неурядового сектору, вчителі, лікарі – запрацювали в 122 територіальних громадах у 20 областях України. ⠀ Нагадаємо, що на Одещині з метою масштабування програми, обрано шість громад, на чолі із консультантами. ⠀ Оксана Збітнєва-керівниця Координаційного центру КМУ, наголосила на тому, що важливо розпізнавати потребу у послузі та знайти відповіді на рівні громади, підкреслила які інструменти для цього вже існують, та до яких успішних закордонних практик із надання підтримки в питаннях ментального здоров’я ми прагнемо. ⠀ Супровід розробки та впровадження Всеукраїнської програми ментального здоровʼя за ініціативи першої леді Олена Зеленська – здійснює Координаційний центр КМУ / Mental Health UA за експертної підтримки Всесвітньої організації охорони здоровʼя World Health Organization (WHO). Психоедукаційна кампанія «Ти[…Читати далі…]

Читати далі

Деякі слова, які відчуваються як обійми, є важливішими за обійми

Особливо ті, які кажемо ми, батьки. Вони потрібні дітям, щоб навчитися приймати себе, цінувати себе, почуватися в безпеці та бути у комфорті із собою та оточенням. Як підібрати правильні? Прислухатися до своєї дитини — зауважувати її потреби, почуття та їх прояви. Прислухатися до свого серця. У День знань вчимося підтримувати, шукаємо нові слова, фрази та нові значення у них, вкладаємо власні сенси. Бо маємо бути поруч у ці складні часи

Читати далі

Чому людині з бойовим досвідом надважливо отримати підтримку родини?

Бо саме родина найпершою зустрічає ветерана / ветеранку та може надати найбільший ресурс для відновлення. А якщо близькі не готові прийняти його / її зміни, то на яку допомогу сподіватися від інших? Насправді, чекати рідну людину з фронту – завдання складне. Страх утрати, постійна тривога накопичуються та можуть формувати травматичний досвід. А коли близький нарешті повертається додому – то все не закінчується, адже й тут він ще якийсь час продовжує «воювати». Сім’я може полегшити цей процес адаптації, якщо заздалегідь опанує правила спілкування. «Важливо розповісти ветерану, що змінилось вдома, поки він був відсутній. Можливо, дитина ходить в іншу школу, спеції тепер стоять в іншій шухляді, а дружина / чоловік лягає спати о 21 замість 23. Після повернення ветерана його партнерка або партнер хоче відпочити, але йому це так само потрібно. Кожен очікує на розслаблення, і всім треба час», – пояснює Наталія Умеренкова, очільниця Служби психосоціальної підтримки сімей військовослужбовців. Більше таких рекомендацій[…Читати далі…]

Читати далі

РОБОТА БЕЗ БАР’ЄРІВ

«Робота без бар’єрів»: Держава компенсувала підприємцям 174 млн гривень за працевлаштування 9,3 тисяч ВПО — це результат від початку року Таку суму отримали 7 тисяч роботодавців. Про це повідомляє Міністерство економіки України. Що це за програма? Програма надання компенсації роботодавцям за працевлаштування ВПО є складовою флагманського проєкту Міністерства економіки України «Робота без бар’єрів». Розмір компенсації, яка виплачується роботодавцю за працевлаштування людини, що отримала статус ВПО після 24 лютого 2022 року, складає зараз 8 тисяч гривень. Компенсація виплачується впродовж 3 місяців, за працевлаштування ВПО з числа осіб з інвалідністю – впродовж 6 місяців. Як роботодавцю отримати кошти? Роботодавець має укласти трудовий договір (зокрема за сумісництвом), гіг-контракт з внутрішньо переміщеною особою та подати заяву на отримання компенсації через Портал Дія або в паперовій формі у центрі зайнятості разом з пакетом необхідних документів. Більше: https://bit.ly/3T5jLaU

Читати далі

Покладіть руку на серце й скажіть собі щось на зразок: «Те, що відбувається зі мною, насправді важко й мені зараз страшно. Але я маю сили, щоб подолати це. Я не один». Поєднання фізичного дотику й добрих слів протягом усього 20 секунд – це ефективна практика, яку ми можемо зробити самі для себе, коли немає поруч когось, хто міг би нас підтримати.

Це лише одна з вправ самоспівчуття від клінічного психолога й викладача психіатрії в Гарвардській медичній школі, який є відомим дослідником усвідомленості Кріса Гермера. Науковець наголошує, що самоспівчуття – це не про егоїзм, слабкість чи жалість до себе, а дієвий інструмент посилення власної стійкості. Як співчуття до себе допомагає проживати труднощі, долати самотність і відчуття ізольованості й чому доброта в ставленні до себе поліпшує наші стосунки з іншими він розповів в новому епізоді сезону «Наука стійкості» подкасту «Простими словами» від The Village Україна, що виходить у межах ініціативи першої леді Олена Зеленська з впровадження Всеукраїнської програми ментального здоров’я Ти як?. Свої слова підтверджує науковою експертизою: «Нашу усвідомленість обмежує страх, який живе в тілі. Дослідження показують, що самоспівчуття збільшує варіабельність серцевого ритму й тонус блукаючого нерва, а це означає, що самоспівчуття створює фізіологію безпеки. Також самоспівчуття зменшує збудження симпатичної нервової системи, знижує рівень кортизолу й адреналіну, підвищує активність парасимпатичної нервової системи, яка[…Читати далі…]

Читати далі

Вільно орієнтуватися, не пропустити важливу інформацію, вчасно знайти укриття. Навіть досвідчені мандрівники можуть іноді розгубитися у незнайомому просторі та звернути не туди.

Відшукати правильний шлях, наприклад, на вокзалі завжди допоможуть гучні оголошення. Але якщо людина погано чи зовсім не чує? Учасниця спільноти «Бізнес без барʼєрів» Укрзалізниця – Ukrzaliznytsia запустила ще один сервіс, який зробить більш комфортними подорожі для людей з порушеннями слуху. Відтепер у швидкісних поїздах і на екранах вокзалів Києва та Львова є оповіщення жестовою мовою З повідомлень можна дізнатись про початок повітряної тривоги, розташування вбиралень, дитячих зон, допоміжні сервіси на вокзалах і в поїздах та іншу важливу інформацію. Переклад на українську жестову мову здійснювали перекладачі громадської організації Громадський Рух «Соціальна єдність». Ці зміни є частиною глобальної стратегії безбарʼєрності Укрзалізниці, спрямованої на створення безпечного та доступного середовища для усіх. За 2 роки реалізовано понад 100 проєктів, зокрема й для забезпечення доступу до інформації людей з порушеннями слуху – раніше працівники інфозон на 10 великих вокзалах України отримали планшети зі спеціалізованим застосунком, який дозволяє комунікувати з пасажирами жестовою мовою. Укрзалізниця є учасницею[…Читати далі…]

Читати далі
Перейти до вмісту