Новини

Сьогодні відбулася чергова нарада з питань забезпечення виконання заходів загальної мобілізації людських і транспортних ресурсів під головуванням очільника Білгород-Дністровської райдржадміністрації Василя САМОКИША. У заході взяли участь представники територіального центру комплектування та соціальної підтримки району, правоохоронці, голови військово-лікарських комісій, керівники закладів охорони здоров’я, при яких функціонують ВЛК та представники територіальних громад. Учасники наради обговорили хід проведення заходів з виконання мобілізаційних завдань та ведення військового обліку. Особливу увагу було приділено питанням проходження ВЛК військовозобов’язаними мешканцями району. За результатами обговорень учасники засідання узгодили ряд спільних дій для забезпечення виконання необхідних заходів у сфері мобілізації. Статистика и объявления Продвигать публикацию Нравится Комментировать Поделиться

Свято працівників медіасфери, День журналіста в Україні, відзначають 6 червня. Засоби масової інформації відіграють важливу роль у розвитку Білгород – Дністровського району і держави загалом. Завдяки праці журналістів ми оперативно дізнаємося про важливі події суспільного та політичного життя, про визначні досягнення земляків, про непересічні випадки з життя звичайних мешканців країни. Ми дивимось на світ і події вашими очима. Завдяки вашій праці оперативно отримуємо об’єктивну і правдиву інформацію. Вашу роботу не можна назвати легкою, окрім професійних умінь та навичок, вона потребує неабиякої сміливості та сили характеру. Особливо неоціненною є професія журналіста сьогодні, коли в Україні триває повномасштабна війна з російським окупантом. Медіасфера – це потужний інструмент інформаційної війни. Щирі вітання журналістам з нагоди професійного свята. Ви є незамінними свідками подій, які трапляються у кожному куточку нашої держави: і на передовій, і в найменшому населеному пункті. Бажаю всім журналістам України витримки, тепла в серці, професійного вогню і віри в те, що правда[…Читати далі…]

Про внесення змін до деяких законів України щодо впровадження єдиних підходів в оплаті праці державних службовців на основі класифікації посад. В Україні запроваджено нову систему оплати праці державних службовців на основі класифікації посад на постійній основі. ✍Відповідний Закон № 4282 (законопроєкт № 8222) підписано Президентом України. Це важливий крок для побудови прозорої, передбачуваної та конкурентної системи оплати праці на державній службі, яка ґрунтується на класифікації посад. Класифікація посад дозволить зрозуміти, які професійні напрями роботи є на державній службі. Надасть змогу порівнювати оплату праці на держслужбі з ринком праці в Україні – бухгалтерів з бухгалтерами, юристів з юристами, HR з HR, а не держслужбовців загалом із знеособленим ринком. Таким чином, запровадження нової системи оплати праці поступово посилить позиції держави як конкурентного роботодавця на ринку праці. Відповідно до Закону складовими заробітної плати державного службовця є: Стала заробітна плата (фіксована виплата та основна винагорода за виконання посадових обов’язків): Посадовий оклад (з 01 січня[…Читати далі…]

Сьогодні, 5 червня поточного року, т.в.о. начальника управління соціального захисту населення Білгород-Дністровської районної державної адміністрації Тетяна ПОНОМАРЕНКО з робочим візитом відвідала Саратську селищну раду, а саме Саратський відділ соціального захисту населення управління соціального захисту населення Білгород-Дністровської районної державної адміністрації, а також зустрілась із колективом та начальником Саратського відділу соціального захисту населення Наталією КОШЕЛЬНИК. Під час зустрічі обговорили поточний стан справ у підпорядкованому підрозділі, актуальні проблемні питання, які виникають в процесі роботи, та визначили напрями подальшої діяльності. Зокрема, розглядалися питання призначення і виплати державної допомоги сім’ям з дітьми, забезпечення осіб з інвалідністю, дітей з інвалідністю та інших окремих категорій населення технічними засобами реабілітації, а також здійснення соціальних виплат внутрішньо переміщеним особам .

29 травня 2025 року в Білгород-Дністровському фаховому коледжі природокористування, будівництва та комп’ютерних технологій за сприянням Білгород-Дністровської філії Одеського обласного центру зайнятості відбувся значний захід для студентів випускних курсів, викладачів та компаній-роботодавців. Назва його – День кар’єри. Він пройшов під гаслом: «Твоя професія – крок у майбутнє». Випускники, а їх було 60 осіб, познайомились з компаніями-роботодавців та отримали свій перший досвід у спілкуванні з ними, дізналися про наявність вакансій, умови стажування та працевлаштування. Провідний фахівець з профорієнтації Білгород-Дністровської філії Одеського обласного центру зайнятості Галина ПОПЛАВСЬКА розповіла про актуальні безоплатні послуги, сучасні підходи до працевлаштування, електронні сервіси, переваги легальної зайнятості та ситуацію на ринку праці. Також студенти отримали корисну інформацію про вимоги роботодавців до складання резюме, професії майбутнього, можливості відкриття власної справи та отримання мікрогранту від офісу «Зроблено в Україні». Окрему увагу випускників привернула презентація послуг Одеського центру профтехосвіти ДСЗ, що відкриває додаткові перспективи для професійного зростання. В заході прийняли участь представники[…Читати далі…]

Нагадуємо, що в січні Міністерство оборони України запустило електронне направлення на ВЛК для військовозобов’язаних у «Резерв+» Коротка інструкція к отримати електронне направлення через «Резерв+»: На головному екрані натискає три крапочки «…». Далі обираємо «Направлення на ВЛК». Добираємо «Визначити придатність до військової служби». Заповнюємо/перевіряємо дані і відправляємо запит. Далі прийде направлення з QR-кодом Нагадуємо, що сьогодні ОСТАННІЙ ДЕНЬ ПРОХОДЖЕННЯ ВЛК обмежено придатними *процедура є обов’язковою для тих, хто до 04 травня 2024 року отримав рішення про обмежену придатність до військової служби Військовозобов’язані у віці від 25 до 60 років, визнані обмежено придатними, ЗОБОВ’ЯЗАНІ САМОСТІЙНО ЗВЕРНУТИСЯ до ТЦК та СП або через електронний кабінет призовника ОТРИМАТИ НАПРАВЛЕННЯ на ВЛК для проходження медичного огляду

Сьогодні, 4 червня, під керівництвом голови (начальника) Одеської обласної державної (військової) адміністрації Олега КІПЕРА в онлайн-режимі відбулось засідання ради оборони Одеської області з питань підведення підсумків виконання заходів з організації призову на військову службу по мобілізації людських і транспортних ресурсів на території Одеської області, а також стану проходження військово-лікарських комісій на території Одеської області.В дистанційному форматі участь в засіданні взяв голова (начальник) Білгород-Дністровської райдержадміністрації Василь САМОКИШ, спільно з т.в.о.начальника Білгород-Дністровського РТЦК та СП Андрієм ВОЛКОВИМ, начальником Білгород-Дністровського районного відділу поліції ГУНП в Одеській області Павлом БОБЧИНСЬКИМ, представниками райдержадміністрації.

Останнім часом збільшилась кількість випадків захворювання на ботулізм і переважна кількість зафіксованих випадків пов’язана із вживанням в’яленої риби. Найчастіше ботулізм виникає після вживання домашніх продуктів, які виготовлялися з порушенням основних правил приготування та зберігання – копчених, в’ялених, м’ясних та рибних виробів, а також консервації (м’яса, риби, овочів та грибів). Профілактика ефективніша за лікування, тому для уникнення захворювання на ботулізм радимо суворо дотримуватися основних гігієнічних вимог при обробці, зберіганні та приготуванні продуктів харчування і сировини, а саме: для консервування використовувати тільки свіжі доброякісні без ознак псування продукти; сировину перед консервуванням необхідно ретельно промивати чистою проточною водою для видалення залишків ґрунту; суворо дотримуватись правил стерилізації банок, кришок та режимів теплової обробки продуктів в домашніх умовах; домашні консерви потрібно зберігати в холодильнику, в прохолодному місці і бажано не більше року; бажано вживати консерви тільки промислового виготовлення, оскільки технологія та рецептура їх приготування розроблена з урахуванням профілактики ботулізму і з проведенням відповідного лабораторного контролю;[…Читати далі…]

Маєте потребу в кадрах? Заповнюйте форму №3-ПН «Інформація про попит на робочу силу (вакансії)» та подавайте у зручний для вас спосіб до будь-якого центру зайнятості Одещини. Форма №3-ПН – це звітність, що подається юридичними або фізичними особами – підприємцями, які використовують працю фізичних осіб та мають потребу у кадрах. Форма № 3-ПН складається: Коли та як подається звітність? Форма №3-ПН заповнюється та подається роботодавцем до центру зайнятості незалежно від місцезнаходження роботодавця. Подавати звітність потрібно не пізніше ніж через три робочі дні з дати відкриття вакансії одним із наступних способів: Форму звітності № 3-ПН та порядок її подання можна знайти пройшовши за посиланням https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0565-22#n16.